重庆工电段渝万、渝利线综合维修车间（工区）职场环境文化建设成果展示

　　AG旗舰厅官方网站重庆工电段作为集团公司工电供一体化改革的先行者和探路者，高度重视职场环境文化建设，在打造渝万、渝利线工电供特色文化氛围中，积极探索，强化顶层设计，凝聚职工智慧，充分发挥了文化建设引领职工、凝聚人心、激励干劲的作用。

　　1.共保安全稳定。渝万线长寿北综合维修车间群策群力深耕安全文化，全力激发干部职工自觉树立安全生产意识。“交通强国、铁路先行”时刻提醒干部职工作为铁路人承担的历史使命；“团结、协作、务实、高效”的重庆工电段企业精神，激励干部职工奋发前行。

　　凝聚车间干部职工智慧提炼出“提高警惕、保卫高铁”的安全文化理念，主题突出、目标明确，描绘了工电人的职责与担当。采用工电供设备利旧铸造的“启航”融合塔，寓意集团公司一体化改革在重庆工电段启航。

　　“坚守”钢铁浮雕，呈现工电供三大专业一丝不苟检修设备的场景。浮雕的钢架结构，寓意以钢铁般的意志守护高铁安全。整体描绘了精检细修确保铁路设备状态优良，牢牢守住铁路安全底线，坚决保证高铁和旅客列车平稳运行的生动画面；“实干”石刻浮雕，石字谐音为“实”，寓意重工电人踏石留印、勤勉务实的工作状态。

　　2.“一家人、一盘棋、一条心”。工电供专业融合有力实现了生产资源一体化、后勤保障一体化、教育培训一体化、休闲娱乐一体化。为消除不同专业间职工的思想隔阂，长寿北综合维修车间致力于以“融合文化”为引领，拆除“思想墙”，打通“融合路”，引导车间干部职工牢固树立“一家人、一盘棋、一条心”意识。“同心阁”办公楼，寓意专业间同心同向、齐心协力、互学互鉴。

　　“共享单车”“梦想之光”“启航之塔”“协作之垒”是4个风格各异，由干部职工采用工电供通4大专业设备自主组合成的文创雕塑，寓意职工在与企业的不断前行中，共创共享改革成果。

　　3.打造和谐环境氛围。推崇“自建家园文化”的理念，积极营造“岗位建功、勤劳奉献、以站为家”的环境氛围。宿舍楼外的“燕归巢”墙画有2层含义，一是展示重庆工电段作为一体化改革的先行者和探索者，积极为职工成长成才搭建平台、拓展天地；二是将宿舍比喻成“港湾”，每当职工辛勤劳作归来后，温馨的宿舍环境会让其感到倍加温暖。这样的感觉与“暖心阁”的宿舍名不谋而合。

　　“休憩小亭”让职工放松身心，配合一旁“山水相融、最美高铁”水粉画，将山、水、桥、隧、动车等元素融为一体，展示了高铁畅游于绿水青山的“画卷”中，既赏心悦目又体现价值认同。“假山流水”景观，“有山皆是园，有水则成景”，水钵流水悦耳动听，烘托出怡然自得的环境文化氛围。

　　职工自发建设的“幸福农场”、“开心果园”、“芳香花圃”，展现了郁郁葱葱、生机勃勃的绿色生态环境。

　　1.提倡沉心静气。“净思阁”（办公区）：干净做事、勤于思考、主动作为；“静心阁”（宿舍区）：心静平和勿扰他人，营造良好的休息环境；“清风阁”（办公区）：风清气正的干事创业氛围；“五味阁”（食堂）：享用色香味俱全、舒适可口的饭菜。

　　2.融入地域特色。院墙、宿舍描绘的“笋成竹”主题画，融入梁平当地特色竹元素，寓意青工要像竹笋一样快速成长成才，时刻保持如“竹”一般的清廉正气，坚持“德修身、技立业”，立足岗位、履职尽责、创先争优，稳步实现自身职业目标价值。

　　3.引领主动作为。用文化的力量影响职工、凝聚职工。打造重工电文化理念小品，让职工深入了解段使命、愿景、核心价值观，使其对一体化改革的价值理念产生认同。合理使用铁路文化元素，组织职工利用钢轨、枕木组装长凳，用轨枕做指示牌。“向管理要安全、向安全要效益”“安全是最大的节约，事故是最大的浪费”等标语，生动阐释安全的重要性。

　　1.激励干事创业热情。励志阁，激励干部职工树立远大的职业目标。励精阁，激励干部职工在实现目标的过程中，要励精图治。励行阁，激励干部职工脚踏实地、砥砺前行，将美好蓝图变为现实。

　　2.鼓舞团结奋进。专业间做到“同食同宿、同学同练、同工同评、同娱同心”，用“形融”引领和促进“心融”。办公楼外的“工电一家亲 改革融合深”墙画，将单位比作大树，将职工比作齿轮，寓意重庆工电段就是一台庞大的运转机器，每一名干部职工就是这台庞大机器里的“零部件”“螺丝钉”。他们在自身的岗位中发挥作用，保证企业的全力运转。

　　3.营造和睦氛围。宿舍过道设置生动形象的文明礼貌用语，潜移默化地影响着每名职工的行为习惯，营造温馨舒适的生活环境。

　　1.激发攻坚克难斗志。凉雾综合维修工区是地处湖北省境内的偏远工区，气候表现季节性温差明显，检修养护设备难度大，曾经是工作、生活条件最为艰苦的工区之一。对此，该段党委重点关注，大力开展职场环境文化建设，形成了“生活美、人心齐、乐奉献”的良好局面。

　　2.打造建家留心工程。留心先得建家，安居方能乐业。发动入驻凉雾工区青工落实“自己家园自己建”理念的同时，着力加强文化引领，制作职工全家福照片墙，打造温馨职场环境，增强职工“以站为家、留心安家，岗位建功、奉献铁路”企业责任感和使命感。